Blog | Humanos en la Oficina

08/10/2021

Assurant pone su confianza en el galardonado comunicador y experto internacional Miguel Ángel Pérez Laguna para construir el futuro del liderazgo

Una de las empresas de mayor influencia en el área cuenta con el comunicador y speaker Miguel Ángel Pérez Laguna para posicionar a sus equipos de cara a los retos que el liderazgo exige en un nuevo tiempo

05/10/2021

La gala Top Women Leaders Madrid 2021, creada por Miguel Ángel Pérez Laguna, en El País (Cinco Días) «Vuelve la voz del talento femenino»

“Vamos a cumplir ese inmenso deseo de reconexión con las personas, a recuperar la emoción por un futuro que tiene que poner voz y rostro al talento”, asegura Miguel Ángel Pérez, creador de Top Women Leaders, la gran gala ofrecida por Cinesa, Capital Radio, Cámara Oficial de Comercio de Madrid, Proconsi, FEPC e EasyLeapp

30/09/2021

Myriam González Navarro, Ponente en la gran gala Top Women Leaders Madrid 2021, nos habla de cómo vamos a reiniciar el mundo!

Una de las profesionales más admiradas y queridas que estará en el escenario de Cinesa Proyecciones Madrid el 18 de Noviembre en la gala más esperada escribe en ESTRELLA DIGITAL sobre lo que quiere significar el objetivo de recomenzar de nuevo

20/09/2021

La gran apuesta de la Cámara Oficial de Comercio de Madrid por impulsar el Marketing y la Comunicación en un nuevo tiempo

Reconocido por la Comunidad de Madrid para impartir Ciclos Formativos de Grado Superior y Certificados de Profesionalidad de las familias más significativas, el Instituto de Formación Empresarial (IFE) de la Cámara de Comercio de Madrid ya es todo un referente en el sector.

19/09/2021

5 cosas increíbles que vas a vivir en la gran Gala Top Women Leaders Madrid 2021, dirigida por el comunicador Miguel Ángel Pérez Laguna

#reiniciatumundo , ese es el objetivo de #TopWomenLeaders, el evento del mundo del talento y la diversidad más espectacular, una experiencia para impulsar al capital humano creando inspiración real para cientos de personas.

08/09/2021

3 pasos para incrementar (aún más) el compromiso de las personas en la empresa (y que se mantenga)

El famoso "Employee Engagement" es mucho más que una expresión, es cómo una persona vive la experiencia en la empresa en referencia a su compromiso, motivación y conexión con lo que está haciendo